KARRIERE

„Ein Unternehmen ist immer so gut wie seine Mitarbeiter.“

In diesem Sinn sind die Mitarbeiter der INS nicht nur einfache Angestellte, sie sind die Grundlage des Unternehmenserfolges. Deswegen fördern und fordern wir diese und geben ihnen die Möglichkeit aus ihren Fähigkeiten, ihrer Persönlichkeit und ihrem Esprit Beachtliches zu schaffen.

Neben der jeweiligen Kompetenz der INS Mitarbeiter und ihren fachlichen Qualifikationen, zählen insbesondere ihre Softskills wie Charakter, Kreativität und kollegialer Umgang, welche erst eine angenehme Atmosphäre schaffe, die wiederum die INS als Ganzes voranbringt.

Offene Stellen

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Wir bilden aus: Gestalten Sie mit uns Ihre und unsere Zukunft!

Wir verstehen Ausbildung als ein Miteinander – ein Weg, den Sie und wir gemeinsam gehen, und von dem beide Seiten profitieren.

Für das Ausbildungsjahr 2022 suchen wir drei neue Kolleginnen oder Kollegen für unser Team:

Wenn Sie sich für eine Ausbildung bei INS interessieren, hören Sie doch auch einmal in unseren Podcast hinein. In dieser Episode sprechen aktuelle und ehemalige Auszubildende der INS über ihre Ausbildung, den Beruf des Fachinformatikers und wie sich ihre Karriere bei INS entwickelt hat:

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IT auf Abruf – der INS-Podcast · Ausbildung bei INS – Berufsbild, Ausbildungsinhalte, Karrierechancen

Initiativbewerbung

Wir sind grundsätzlich immer auf der Suche nach zuverlässigen Mitarbeitern, vor allem in den Bereichen IT Administration, IT Beratung, Service Desk und Vertrieb von Managed Services.

Um sich bei uns zu bewerben, senden Sie bitte eine aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben und dem letzten Arbeitszeugnis, sowie Ihren Gehaltsvorstellungen, an unsere Personalabteilung unter bewerbung@ins-online.net.

Für Rückfragen zu Ihrer Initiativbewerbung wenden Sie sich bitte ebenfalls an unsere Personalabteilung.